Capacitar profissionais para compreender as mudanças decorrentes do fim da jornada 6×1, seus impactos trabalhistas e operacionais e os procedimentos necessários para adequação das empresas às novas regras.

METODOLOGIA

Exposição teórica, apresentação da legislação aplicável e orientação prática sobre os procedimentos de adequação das jornadas e escalas de trabalho.

Referência legal: texto promulgado da Emenda Constitucional e legislação trabalhista aplicável, observados os prazos de vigência e as regras de transição.

Profissionais de Recursos Humanos, Departamento Pessoal, Jurídico Trabalhista, gestores, empresários e responsáveis pela administração de pessoal e planejamento de escalas.

Módulo 1 — Aspectos legais da PEC (30 min)

– Principais alterações e fundamentos jurídicos.

– Novas regras de jornada e descanso semanal.

– Vigência, prazos de transição e aplicação da legislação.

Módulo 2 — Novas regras de jornada de trabalho (35 min)

– Redução da jornada semanal e organização das folgas.

– Escalas de trabalho, horas extras e banco de horas.

– Impactos nos contratos e instrumentos coletivos.

Módulo 3 — Impactos trabalhistas e operacionais (30 min)

– Reflexos na folha de pagamento e nos custos.

– Redimensionamento de equipes e reorganização de escalas.

– Riscos trabalhistas e particularidades setoriais.

Módulo 4 — Implantação nas empresas (45 min)

– Diagnóstico das jornadas atuais.

– Adequação de escalas, contratos e controles de ponto.

– Planejamento de transição e revisão de procedimentos internos.

– Comunicação das mudanças e acompanhamento da implantação.

Módulo 5 — Gestão de riscos e conformidade (25 min)

– Prevenção de passivos trabalhistas.

– Adequação às normas legais e coletivas.

– Monitoramento de alterações legislativas e orientações oficiais.

Módulo 6 — Síntese e orientações finais (15 min)

– Consolidação das principais mudanças.

– Prioridades para adequação das empresas.

– Recomendações para implementação e acompanhamento.

Conteúdo elaborado com base na legislação vigente. Recomenda-se vigilância quanto a eventuais alterações posteriores.

Andres Jimenez
Advogado, especialista em Direito do Trabalho, Direito Previdenciário e docência no Ensino Superior. Consultor atuante na área trabalhista há mais de 20 anos com ampla experiência em implantação e parametrização de sistemas contábeis (folha de pagamentos, escrita fiscal e contabilidade). Implantação do E-social em diversas empresas, tais como MEXICHEN, AMANCO, TIGRE, KRONA, VOSKO DO BRASIL, além de amplo treinamento de implantação do E- social junto a órgãos da administração pública, tais como banco Central do Brasil, CONAB, TRE-SP, Banco do Brasil, TCU- Tribunal de Contas da União. Instrutor permanente do Sescap-PR. Instrutor do PEC – Projeto de Educação Continuada do CRC/SC. Instrutor de instituições como SESCON’S, SINDICONT’S, instrutor permanente da FECONTESC.

R$ 174,00 – Associados Sescon GF e Demais SESCAPs

R$ 285,00 – Parceiros e CRC ativo

R$ 348,00 – Demais empresas e interessados

Condição de Pagamento: Pix ou Cartão de Crédito

Parcelamento no cartão de crédito em até 5 vezes, parcela mínima R$ 90,00 – consulte-nos.

ACESSO/PERGUNTAS:

O curso será transmitido através da plataforma online (zoom) que possibilita a interação entre professor e aluno com todas as facilidades do ambiente virtual.

INFORMAÇÕES IMPORTANTES:

Para ter acesso ao curso via WEB é necessário um computador com acesso à internet de boa qualidade, utilização de câmera, caixas de som/alto falantes ou fone de ouvido.
Indicamos o acesso a plataforma através do Google Chrome.

LIBERAÇÃO DO CURSO:

O curso a distância será liberado após a confirmação de pagamento.
O link para acesso ao treinamento será disponibilizado em até um dia antes do curso pela equipe do SESCON EDUCA.

CERTIFICADO

O Certificado de conclusão do curso será emitido em até 7 (sete) dias após o acesso ao curso, o participante deverá ter no mínimo 75% de aproveitamento.

CANCELAMENTO:

CANCELAMENTO DE INSCRIÇÕES SOMENTE ATÉ 72hs “em dias úteis” ANTES da realização do curso. Sendo possível, apenas para os casos que o link de acesso e material não tenham sido encaminhados ao participante.
APÓS ESTE PRAZO AS INSCRIÇÕES NÃO SERÃO CANCELADAS, sendo indevido reembolso em caso de pagamento.

GRAVAÇÃO:

Por se tratar de um curso ao Vivo, não será gravado para disponibilização aos inscritos ou comercialização após a data de realização.

O Sescon Educa reserva-se no direito de alterar a data de realização sem aviso prévio, em caso de imprevistos que impeçam na data programada.

REALIZAÇÃO: SESCON EDUCA