A contadora Nadir Koerich é a primeira mulher na história da AEMFLO a presidir a entidade e acredita que, na gestão do seu biênio, a força da mulher empreendedora e a valorização do empresário contábil vão contribuir para a economia do Brasil

Resultado. Essa é a palavra essência que vai nortear o caminho da empresária Nadir Terezinha Koerich e a diretoria da Associação Empresarial da Região Metropolitana de Florianópolis (AEMFLO) e da CDL São José. Nadir será a primeira mulher a liderar a AEMFLO, e afirma, categoricamente, que o feito será reconhecido pela sua vasta experiência de conquistas no associativismo ao longo dos últimos 25 anos. A empresária quer ser lembrada, à frente da cadeira da presidência, como uma referência de empreendedorismo para os setores das empresas associadas, que contabilizam mais de 4.300 entre as duas entidades.

Em entrevista concedida ao Sescon GF, ela pontua os projetos mais importantes da sua gestão 2017-2019, como o Plano de Planejamento da Gestão Empresarial, a organização dos orçamentos para aquisição de novos produtos e serviços, a atualização dos planos de saúde empresarial e a integração por meio dos encontros empresariais. Segundo a nova presidente, a força da classe contábil e a competência de empresárias mulheres que chegam e se consolidam no mercado, são fatores importantes para o crescimento da economia catarinense e do Brasil. Confira:

O que representa para a Nadir contadora e para a Nadir mulher, tornar-se a primeira presidente da Associação Empresarial da Região Metropolitana de Florianópolis na história da entidade?

R: É uma grande conquista. Minha história com a AEMFLO vem de muito tempo. Sou associada há 25 anos e, nos últimos 15, participei de diversos cargos diretivos. O associativismo está presente na minha vida desde a infância e meu pai foi minha grande inspiração, pois sempre buscou e me ensinou a praticar o bem comum. Toda essa experiência, somada à minha trajetória empresarial, impulsionaram-me a encarar este desafio.

Quais são as primeiras ações a serem tomadas pela diretoria para 2017? O que os associados poderão esperar para 2018 e 2019?

R: Neste ano, vamos dar continuidade ao planejamento estratégico que está em vigor, consolidar a utilização da previdência privada como alternativa importantíssima de complemento à aposentadoria e iniciar as negociações para diversificar o nosso portfólio de saúde.

Uma de suas metas, frente à diretoria, é fortalecer o associativismo. Quais são as estratégias traçadas para alcançar essa meta?

R: O associativismo por resultado será o foco desses dois anos de gestão. Para tanto, vamos criar e implantar o Plano de Planejamento da Gestão Empresarial, construir uma plataforma de orçamentos para aquisição de produtos e serviços e consolidar novas opções de Planos de Saúde Empresarial. Vamos fortalecer os Encontros Empresariais, com palestras gratuitas e que reúnem empresários e gestores dos mais diversos segmentos para fomentar os negócios, assim como os núcleos empresariais, para que a classe produtiva se una em busca de soluções conjuntas para o desenvolvimento de todos. É estas e outras ações que irão fortalecer o associativismo e promover conquistas para a classe empresarial.

Como os associados e empresários poderão se envolver ao programa de Gestão Empresarial?

R: O objetivo do programa é justamente orientar e conscientizar estes empresários e gestores sobre a importância do planejamento para a gestão empresarial. O primeiro passo é identificar as áreas com deficiências nas empresas e sugerir alternativas para desenvolvê-las, auxiliando o empresário e possibilitando que o seu negócio seja cada vez mais competitivo.

Qual o papel do contador da Grande Florianópolis e de Santa Catarina para melhorar o cenário econômico e empreendedor no Brasil?

R: Sai na frente as empresas que tratam a contabilidade como parte estratégica para o crescimento sustentável das empresas e tomada de decisões. É a partir do nosso trabalho que os empresários têm maior eficiência na gestão de seus negócios. E não é só para as empresas que a contabilidade é fundamental, mas sim para todos os tipos de organizações. E para realizar todo este trabalho da melhor forma, precisamos estar em dia com as constantes mudanças na legislação.

Na Grande Florianópolis, a classe contábil é muito forte. Inclusive, aqui na AEMFLO e CDL São José, temos o Nucont (Núcleo de Contadores), que está em constante atualização de conhecimento. Há também o Balcão do Empreendedor, que oferece atendimento gratuito aos empresários da região para esclarecer dúvidas sobre a abertura de negócios, entre outros. É desta forma, sempre se reciclando e atentos às mudanças em prol da classe produtiva, que vamos continuar contribuindo para os avanços no cenário econômico e empreendedor no Brasil.

E o papel da mulher, como fica? Como é possível mostrar a força do empreendedorismo feminino no mercado, especialmente tratando-se de mulheres contadoras?

R: As mulheres vêm assumindo papéis cada vez mais desafiadores na sociedade e são destaques na política, na economia, no empreendedorismo e em tantas outras áreas. Com coragem e persistência, estamos vencendo as barreiras, saindo da zona de conforto e enfrentando o mundo dos negócios. Na contabilidade, as mulheres já representam quase a metade dos profissionais registrados que atuam na área, segundo o Conselho Federal de Contabilidade e grande parte são empresárias da área.

Nosso papel é tão importante quanto o papel exercido pelos homens. As pessoas se complementam e o empreendedorismo feminino deve ser fortalecido pelas mulheres corajosas e dedicadas, que não se diferenciam por ser mulher, mas por ter competência e vontade de criar as próprias oportunidades. É com essa postura que as mulheres, independente de qualquer setor que atuem, serão cada vez mais reconhecidas em suas escolhas.